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上个月,《福布斯》公布了8个最受欢迎的没有大学学位的工作。它提到这样的工作每个月都会发布大量的招聘信息,但是总是不能令人满意。在这些职位中,有些工作,如销售代表和采购经理,也会获得可观的报酬。

这个排名是由careerbuilder和经济建模专家国际联合编制的。和emsi强调那些需要大学学位的工作,但是每月新发布的招聘信息的数量总是超过就业岗位的数量。

凯伊Bida.com公司的首席执行官马特福格森说:“就业前景正在逐步改善,与此同时,求职者的积极性也在提高。”“美国近70种职业的就业率根本跟不上大公司公布的空职位空缺的频率和数量。通过关注人才缺口,我们的排名将突出那些渴望改变的求职者的所有就业机会,包括技术、医疗保健、销售和公共交通。”

为了编制这一排名,叶开Bida和emsi共同分析了2013年1月至2014年8月期间700多种职业的月平均就业人数与同期互联网上每个职业公布的空空缺职位数的比率。分析中包括的所有工作都要求求职者拥有大学学位。

最高职位是营销主管。每个月,网上都会发布近35,000份营销主管的招聘信息,但只有11,617人被录用。这个职位的平均时薪中位数达到了相当可观的57.42美元。接下来是软件应用程序开发人员。尽管it行业的招聘数量不会明显超过营销主管等员工的平均数量,但这些专业人士的工作岗位数量仍比平均每月员工数量多21084个。在过去的四年里,这份工作的数量增加了15%,平均时薪达到了44.66美元。

要求大学学位的美国十大热门职业

注册护士排名第三,每月有近20,000个职位发布。工业工程师和网络;计算机系统管理员也位列前五名。这些专业人士的时薪中位数在35至39美元之间,而大公司每月提供约17,000至18,000个工作岗位。

继续前五名的职业趋势,网络开发者在名单上,医疗和健康服务经理和物理治疗师也在名单上。语言病理学家和语言病理学家以及销售经理也位列前十,而后者已成为“前十”中收入最高的职业,时薪中位数为51.98美元。

以下是美国十大需要大学学位的高需求工作:

营销主管

软件开发人员、应用开发人员

有证书的护士

工业工程师

网络;计算机系统管理员

网页开发人员

医疗保健服务经理

理疗医师

言语和言语病理学家

销售经理

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来源:国土报中文版

标题:要求大学学位的美国十大热门职业

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