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以下是他分享的演讲,从中你可以理解成功创业的关键:

孤独是每个企业家生来就有的

很难成为公司早期首席执行官的创始人。因为你很难向员工解释,公司可能只有三个月的工资,我甚至不知道三个月后工资会从哪里来。你不能和他们分享这个事实。同时,你必须告诉他们你正在做一件伟大的事情。事实上,你甚至不知道明天要做什么。

其次,你不能和你的投资者分享。因为不是所有的投资者都有勇气听到真实情况。你不能站在聚光灯下,和媒体分享你的创业故事。你谈论的都是你的美丽,但事实上,你的压力是无法分担的。

这种孤独是企业家生来就有的。企业家越成功,他们在工作中就越感到孤独。为什么?如果你没有成功,你可能会换到另一个办公室,花两年时间开始新的职业生涯。如果你成功了,你就厌倦了成功,你就有了光环。每个人都认为你应该继续更成功。这种氛围让你感到更加孤独。

因此,认可并让他放下这个所谓的负担,本质上是企业家最需要的。事实上,我给你一笔钱也没关系。事实上,作为一个投资者,投入一定数量的资金确实是对你的一种亲和力,这是你的认可。

只是你批准他们,三个月后给他们一份真正的薪水。因此,看看那些真正优秀的投资者,他们对企业家有着深深的敬意。

他们从心底里明白,他们之间的地位不是可以忽视的,他们是平等的,甚至企业家也更大。因此,作为一个企业家,你真正需要找到的是能同意你的人,而不是有支票的人。我是一个一无是处的人,但我喜欢创业。我知道如何帮助中国企业家成功。这才是真正的财富。这是主流社会的真正价值。因此,认可是极其重要的。创业需要有价值的东西。

晨兴资本刘芹:雷军与周鸿祎“教”我的创业经验

天堂不一定奖励勤奋,深入思考比努力工作更重要

我想讲一个故事。我在2003年遇见了雷军。在2010年投资小米之前,我们有大约六七年的朋友经验。我不记得这个故事发生在哪一年,也许在2007年,也许在2006年,也许在2008年。有一次,我忘记了原因,雷军打电话给我。

他说:我一直认为你在投资方面有自己的独特之处。你能告诉我如何成为一个成功的投资者吗?你为什么投资这么好?

我当时给了他一个答案,我相信我非常勤奋。我相信天堂会奖励努力工作!我相信,如果你勤奋,你可以成为一个非常好的投资者。我原以为这个答案至少会被雷军部分认可,但我没想到他会给我一个令人惊讶的反馈。答案是天堂不一定奖励辛勤的工作。

这个观点当时给了我极大的兴奋。后来,我明白勤奋可能是必要的,但这远远不够。

也许我可以和你分享另一个有趣的故事,那就是一本书。这是我昨天在网上发现的一篇有趣的文章。这本书可以在豆瓣上找到,叫做《异形》。在豆瓣的书评中,有这样一个介绍:在《异形》一书中,作家格拉德威尔对那些社会上成功人士的分析向读者展示了一系列意想不到的统计结果:大多数英超球员出生于9月至11月;比尔·路·盖茨和史蒂夫·路·乔布斯都出生于1955年;纽约许多著名律师事务所的创始人都是犹太后裔,他们的祖先大多在纽约的服装业谋生。

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为什么会有这些奇怪的统计结果?

我可以再举几个例子。我昨天在网上搜索了几个:富豪榜上有几个成功的企业家。我会向每个人报告年龄。出生于1968年11月,雷军1969年12月,周1970年10月,丁磊1971年10月,马1971年10月。略有不同,马云出生于1964年10月。

让我给你另一个例子。我毕业于中欧,98年级。98年级的中欧毕业生非常有趣。当我回到中欧时,我听到了这样一个笑话。许多学生和老师说,你从98年级毕业时有什么特殊的基因吗?你看,刘琴是你们班的风险投资家之一,史建明是98级,越吉是红杉资本的,陈文江是鼎晖的,陈航是中国的风险投资基金。比我们高一级的是97班,他们有几个。

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为什么他们都是97或98?我们的基因有什么特别之处吗?我想和你们分享的最重要的一点是,有时候勤奋是不可靠的。机会非常重要。然而,作为一名企业家,抓住机会很难,重要的是你要发现它们。

事实上,乔布斯和比尔·盖茨都出生于1955年。当他们大学毕业并辍学时,个人电脑行业才刚刚起步。在1969年、1970年和1971年,个人电脑互联网企业家的年龄组之所以最大,是因为互联网热潮发生了,他们在那一年只工作了两到三年。你毕业得太早了,就像软件一代的雷军,他被自己的金山软件缠住了。你出生得太晚,你还在上大学,你没有机会考虑这个创业的机会。

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我1998年从中欧毕业,因为当我1999年从中欧毕业时,互联网刚刚爆炸。不是因为我聪明,甚至不是因为我勤奋,所以机会更重要。但是机会不是运气。机遇是你对创业环境趋势的深刻思考。深思比你的勤奋更重要!只是大多数机会都是被动利用的。然而,少数企业家主动判断并抓住机会。这是我与你分享的另一点。天堂不一定奖励努力工作!深思比努力工作更重要!

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伟大企业家的灵感来自一些你忽略的细节

这里的每个人都可能在其他地方听过我的演讲。我曾经提到过,创业最重要的愿景是回答三个关键且虚构的问题。我是谁?我来自哪里?我要去哪里?

但是我想今天我不会谈论其他问题。今天,我想专攻一点。这三个问题一点也不空洞,一点也不空,一点也不重大。因为我们最关键的问题是从线索的核心细节中获取的。因此,我们应该在小中见大。

让我和你分享一两个例子。当你在2007年决定投资ucweb时,许多人不明白你为什么要投资移动浏览器ucweb。因为它很有价值。它把所谓的分类导航目录放在浏览器上,这就是所谓的网站导航。

我不明白为什么雅虎首先出现在美国,这是一个人工分类的导航列表,然后谷歌出现,摧毁了整个雅虎的价值。在中国,百度是第一个,但是很多年后,一个叫hao123的导航页面出现了。为什么?

我认为这是一个非常有趣的现象。雅虎是最原始的人工分类列表,它极大地促进了美国互联网的发展。它很容易被谷歌这样的搜索引擎公司所取代。在中国,我们一直强调中国有后发优势,但是在百度搜索引擎出现之后,为什么会出现一个手工分类的好123?

有一个非常非常有趣的核心细节。这说明中国有大量的网民不知道如何使用拼音、键盘甚至搜索引擎。用拉丁字母输入一个单词进行搜索非常简单,但是用拼音写汉字并输入到中国的搜索框中却非常困难。

这表明,首先,流量是互联网的核心;第二,交通流量的实现不一定完全是中国模仿美国。

2007年,没有安卓,也没有iphone。2007年是塞班岛的时代。塞班岛的特点是用手机键盘输入汉字更痛苦。用手机键盘按住搜索框更痛苦。因此,我们发现我们的答案很简单。ucweb是2007年塞班岛无线互联网时代流量聚合的核心。

这是我们2007年投资ucweb的核心点。这个决定的核心点来自我们对一个无关紧要的现象hao123的思考。所以我想在这里说,作为一个企业家,当你计划你的创业愿景时,你不应该抓住一些概念,而应该理解你的核心市场的核心细节。小中见大。许多伟大的企业家被你忽略的一些细节所激励,一些线索隐藏了许多有用的见解。

洞察力是你有远见的地方。我见过很多优秀的企业家,无论是周、雷军还是马,他们都有很强的洞察力。所有这些见解都来自被普通人忽略的线索。

对于三人组,必须有我的老师,更重要的是,和谁?

三人行必须有我的老师。事实上,我想每个人都知道。但事实上,肯定有三个人,最重要的是:你和谁一起前进?

我为什么要提这个?因为在早期,当我们谈到创业时,我们说,让我们看看你的团队,你的团队执行力,以及团队的重要性。

如何评判一个团队?很多人都在问我,我已经和一些朋友谈过了。我说:我知道你娶了什么样的妻子,找到了什么样的女朋友。事实上,这其中有一点非常重要,你和哪个人交往决定了你的优秀水平。

你的创业伙伴是什么样的人决定了你的创业团队的质量。三人行必须有我的老师。我们应该学会从我们周围的人身上学习亮点。

在创业的过程中,我从投资多年的创始人身上学到了很多。所以今天,如果我不考虑创业,当你组建一个团队时,你是否愿意组建一个团队,这个团队可以很容易地说服和钦佩你成为你的创业团队,或者你是否尽最大努力找到比你更好的人来支持你的创业?

事实上,我们判断一个企业家是否有优秀的团队能力,事实上,这取决于你和什么样的人交往。

因此,三人行必须有我的老师。更重要的是,和谁!小米的创始人雷军在行业内很有名。2010年,当他和我交谈时,他说他想成立一家不同的创业公司,我想大量分散我的股权,因为我需要足够多、尽可能多、足够好的人。我们小米前十个月没有工作,但只做了一件事:找人。

事实上,许多人发现很难找到人。事实上,首先,我要问你,你是否深刻意识到一个三人组必须有一个老师?谁将成为你的老师。每个人都是你的老师。你和谁一起去?所以在这件事上,首先,你应该尽你所能找到最好的,优秀的程度决定了你的团队有多优秀。这并不是说如果你足够好,你必须找到比你更坏的人。这是一个误解,许多企业家愿意找到一些容易被说服的普通人。

晨兴资本刘芹:雷军与周鸿祎“教”我的创业经验

很多人说我应付不了优秀的。我同意,和优秀的人打交道很难。但这是我送给你的另一句话。领导力来自公正的自我意识、空杯心态以及知识和行动的统一。事实上,在这一点上,许多人认为领导的魅力来自你的成就和名声。我不这么认为。

真正的领导力,首先,你必须领导一个团队,你必须领导自己。要成为一个公平公正的领导者,你必须首先对自己公平公正。不偏不倚的自我意识是一件非常困难的事情。

所以直到今天,我从未想过我是一个成功的投资者。我只想说我是一个热爱投资和创业的投资者。一个好的公正的自我认知不仅看清楚自己,也不仰视自己。当你对自己公正和诚实时,你会发现你周围的人都聚集在你周围。因为他们意识到你是一个值得信赖的领导者。

第二,空杯心态。对于许多杰出的成功商人来说,有特殊想法的企业家不应该依赖于你响亮的声音,而是要学会能够放开倾听的质量和能力,这比什么都重要。学会大度和简单。因此,对于一些优秀的团队来说,最好的管理不是去管理!不管理意味着把他们变成自我驱动的团队,每个人都能很好地管理自己。高效的团队来自自我驱动,而不是关键绩效指标。

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如何出奇地直立?

减法是创业公司最重要的品质。大多数时候,尤其是在互联网行业,追求完美。互联网是一个从点到点涵盖一切的行业。互联网是一个口碑可以改变整个行业格局的地方。将公司的所有资源都押在核心点上是极其困难的。这是我的最后一点。

事实上,互联网是一个每天都有颠覆和创新发生的地方。每天都有很多创新的想法,但我也想说,在互联网行业,我看到很多优秀的人不能成就大事。原因是,因为他们总是在惊讶中战斗,所以很难保持令人惊讶的直立。

我怎么会出奇地正直?这是我与周接触时观察到的情况。周是一个有争议的人,但他对网络流量的理解是极其深刻的。他曾经是一个流氓软件。他思考着怎样才能回到令人惊讶的直立状态。

我不认为我会从今天开始,但我只是想让你思考和比较。奇虎之前的周不同于奇虎之后的周。我认为在互联网行业,称正直和令人惊讶是一个非常重要的因素。

这里有许多年轻的企业家。你们都很有创造力,但是你怎么能把你的创造力放在更引人注目的位置呢?

首先,最重要的是制造产品而不是做生意。不要只做流量的转换收入,而不做核心用户价值。好的公司可以创造真正的长期价值。很多人说小米手机是一个炒作公司和营销公司。少数人真正理解小米是一家极客公司。

他把所有的资源投入市场,试图为用户提供最好的价值、最好的价格和最好的体验。他创造的粉丝与他的产品密不可分。因此,在互联网行业,创业是一个非常重要的环节。

好的,谢谢大家。

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来源:国土报中文版

标题:晨兴资本刘芹:雷军与周鸿祎“教”我的创业经验

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